SkillShift

SkillShift

Transport & logistiek

Filipijnse professionals voor transport en logistiek

In de Filipijnen bestaat formele beroepservaring rond rijden, voertuigonderhoud en magazijnwerk, opgebouwd binnen de Filipijnse transport- en logistieksector. SkillShift werft chauffeurs, magazijnmedewerkers en logistieke professionals voor functies met een structureel personeelstekort.

Omdat rijbewijzen en beroepskwalificaties niet automatisch grensoverschrijdend gelden, beoordelen wij nauwkeurig welke ervaring en documentatie daadwerkelijk aansluiten bij de Europese eisen voor de beoogde functie.

Logistiek professional in magazijn of transportomgeving

Waarom de Filipijnen voor deze sector?

Beroepsmatige rij- en voertuigervaring

In de Filipijnse transportsector bestaat formele beroepservaring met vrachtwagens, bedrijfsvoertuigen en logistieke operaties.

Ervaring met magazijnsystemen

Veel kandidaten hebben gewerkt met magazijnbeheersystemen, orderpicking en distributieprocessen binnen internationaal opererende bedrijven.

Internationale logistieke sector

De Filipijnen kennen een actieve logistieke en distributiesector met internationale klanten en processen.

Praktische operationele ervaring

Kandidaten hebben vaak praktische ervaring met laden, lossen en voorraadbeheer in operationele omgevingen.

Coördinatie van recruitment, vergunningen en relocatie

Een Filipijns rijbewijs is niet automatisch een Europees beroepsrijbewijs

Een Filipijns rijbewijs is niet automatisch een Europees beroepsrijbewijs. SkillShift beoordeelt daarom per kandidaat welke rijervaring, voertuigcategorie en documentatie daadwerkelijk aansluiten bij de Europese eisen voor de beoogde functie.

Functieprofielen

  • Professionele chauffeurs, waar haalbaar
  • Vrachtwagenchauffeurs
  • Magazijnmedewerkers
  • Logistiek operators
  • Automonteurs
  • Distributieprofielen

Waar we chauffeurs op beoordelen

  • Rijbewijs en voertuigcategorie
  • Ervaring met opleggers/combinaties
  • Commerciële rijervaring
  • Verifieerbare veiligheidsgeschiedenis
  • Europese rijbewijseisen
  • Eisen voor beroepschauffeurs

Waar we logistiek personeel op beoordelen

  • Magazijnsystemen (WMS)
  • Orderpicking
  • Laden en lossen
  • Voorraadbeheer
  • Vorkheftruckervaring
  • Distributieprocessen
Praktische vaktest of assessment van een kandidaat

Hoe SkillShift ondersteunt

  • Haalbaarheidsbeoordeling
  • Recruitment en sourcing
  • Screening en interviews
  • Documentatie
  • Vergunningen
  • DMW-documentatie en vertrekvereisten
  • Relocatie
  • Optionele huisvesting
  • Onboarding
  • Nazorg

Welke onderdelen SkillShift uitvoert, hangt af van de afgesproken dienstverlening.

Filipijnse DMW-documentatie en vertrekvereisten

DMW-documentatie en vertrekvereisten

Naast de Europese vergunning en rijbewijsvereisten moet ook aan de Filipijnse DMW-documentatie en vertrekvereisten worden voldaan.

Nederland en België

Werken in Nederland of België

De mogelijkheden verschillen per land, functie en vergunningroute. SkillShift beoordeelt per vacature welke route realistisch is.

NEDERLAND

Nederland

Voor chauffeurs- en logistieke functies wordt beoordeeld of de Europese rijbewijs- en beroepschauffeurseisen haalbaar zijn. De toepasselijke vergunningroute volgt uit die beoordeling.

Meer over Nederland →

BELGIË

België

Voor beroepschauffeurs en logistiek personeel gelden specifieke Belgische eisen. SkillShift beoordeelt dit per vacature.

Meer over België →

Veelgestelde vragen

Kan een Filipijns rijbewijs direct worden gebruikt in Nederland of België?

Nee. Een Filipijns rijbewijs is niet automatisch een Europees beroepsrijbewijs; SkillShift beoordeelt per kandidaat welke aanvullende stappen nodig zijn.

Werft SkillShift ook internationale vrachtwagenchauffeurs?

Dit wordt per vacature en per kandidaat beoordeeld, afhankelijk van rijervaring, voertuigcategorie en Europese eisen.

Wat wordt beoordeeld bij magazijnmedewerkers?

Onder meer ervaring met magazijnsystemen, orderpicking, laden en lossen, voorraadbeheer en vorkheftruckervaring.

Wij zijn een uitzend- of detacheringspartij. Kunnen jullie ons ook helpen?

Ja, in de meeste gevallen kan dat. Een uitzend- of detacheringsconstructie is doorgaans complexer dan directe indiensttreding, omdat de arbeidsrelatie, opdrachtovereenkomsten, immigratieroute en Filipijnse DMW-documentatie en vertrekvereisten correct op elkaar moeten aansluiten. SkillShift beoordeelt de beoogde structuur vooraf en kan helpen het traject goed in te richten en te coördineren, voor zover dit juridisch en praktisch mogelijk is.

Een vacature bespreken

Op zoek naar dit type professionals?

SkillShift beoordeelt de vacature, de sectorspecifieke eisen en de toepasselijke route voordat recruitment start.